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勉县推进“三项机制”坚持正向激励

2017年12月07日

  今年以来,勉县教体局坚持将“三项机制”与年度目标责任考核相结合,坚持正向激励,充分释放激励导向效应。  

    今年该局对刘先富等4名同志启用了激励鼓励机制。为充分激发教体系统广大干部干事创业的积极性和主动性,依据《勉县党政干部鼓励激励办法(试行)》,《2016年目标责任书》和考核办法,确定综合考核优秀单位12个,分别给予不同等次的奖励。同时规定2016年综合考核为优秀的单位,党政主要负责人直接确定为优秀,单位个人年度考核优秀比例按15%确定,排名后8名的单位不超过8%,其他单位按12%确定。启动实施了第三届“勉县名师”评选活动,评选出31名“勉县教学能手”,13人被评为“市级教学能手”,12人被评为“市级学科带头人”,5人被县委、县政府命名为“行业领军人才”,9人被推荐为汉中市名师、名校(园)长人选。(汉中日报)

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